2024-12-09
作者：黃靜 陳俊宇
12月4日，國家應急管理部調查評估和統計司原一級巡視員李生盛、全國企業(yè)安全文化案例審定委員會(huì )副主任郭仁林一行到訪(fǎng)永祥股份參觀(guān)交流，通威股份副總裁、永祥股份總經(jīng)理李斌，安全環(huán)保總監楊武明等領(lǐng)導熱情接待。
在數字體驗中心，李司長(cháng)一行對永祥的發(fā)展歷程、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、安全文化建設進(jìn)行了全面了解，并聽(tīng)取了行業(yè)發(fā)展前景的介紹，參觀(guān)了永祥能源科技中控大樓、生產(chǎn)廠(chǎng)區等區域。
座談交流
安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分，體現了公司對于安全生產(chǎn)的重視。座談會(huì )上，李司長(cháng)、郭主任高度肯定永祥特色安全文化的建設和傳承。李司長(cháng)指出，文化的關(guān)鍵在于“化”，要綜合考慮企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展，結合行業(yè)特性、永祥特色、員工特點(diǎn)，不斷豐富永祥安全文化內涵，建立長(cháng)效機制，落實(shí)到班組最小單元。希望永祥繼續保持創(chuàng )新和實(shí)踐相結合的優(yōu)良傳統，在實(shí)踐中不斷深化和優(yōu)化，用文化引領(lǐng)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
李總表示，永祥股份積極響應國家應急管理部文件指示精神，總結提煉公司安全文化建設優(yōu)秀成果、優(yōu)秀案例，整理材料后報送企業(yè)安全文化最佳實(shí)踐案例，著(zhù)力提升企業(yè)形象和行業(yè)影響力。安全是根，安全是本，安全是所有工作的前提。永祥始終保持對安全的高度敬畏，內化于心，外化于行，行化于質(zhì)，對外學(xué)習借鑒優(yōu)秀的經(jīng)驗和方法，對內強化落地執行跟蹤。標準不降低，執行不走樣，過(guò)程有跟蹤，結果有考核，持續推進(jìn)永祥特色安全管理體系的實(shí)踐與運用，將體系思維貫穿每一個(gè)工作環(huán)節，開(kāi)發(fā)多樣化的文化載體和媒介，廣泛宣傳，提升員工的安全意識，把安全要求、安全工具、安全方法轉化為員工的下意識動(dòng)作，運用到實(shí)際工作中。