2025-03-11
作者：饒敏
3月11日，金堂工匠評審專(zhuān)家組一行蒞臨通合新能源（金堂）有限公司，就2025年金堂工匠培育對象進(jìn)行了現場(chǎng)評審。通合公司工會(huì )副主席薛琴如攜公司相關(guān)負責人熱情接待了評審專(zhuān)家組，并有4名進(jìn)入現場(chǎng)遴選階段的員工參與了此次評審。
評審現場(chǎng)
此次評審工作是為了深入貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于制造強國戰略的重要論述，積極響應并落實(shí)《成都工匠培育認定實(shí)施辦法》的具體要求。2025年金堂工匠培育對象的遴選工作于今年2月正式啟動(dòng)。通合公司工會(huì )積極響應，迅速組織并完成了材料收集與申報工作。通過(guò)職工自薦、部門(mén)推薦等多種渠道，精心篩選并提交了5名優(yōu)秀員工代表的申報資料。
經(jīng)過(guò)前期嚴格的資格初審與復核程序，層層篩選后，最終有4名員工脫穎而出，成功進(jìn)入專(zhuān)家現場(chǎng)評審這一關(guān)鍵階段。評審現場(chǎng)，評審專(zhuān)家秉持嚴謹負責的態(tài)度，對申報推薦人選進(jìn)行了全面且細致的資格審核。他們依據候選人提交的支撐材料，通過(guò)深入問(wèn)詢(xún)、現場(chǎng)實(shí)操考核等多種方式，對每一位申報推薦人員進(jìn)行了記名評分。
面對專(zhuān)家們的提問(wèn)，候選人們表現得自信從容，他們憑借自身扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗以及對工匠精神的深刻理解，充分展示了個(gè)人良好的風(fēng)采和精神面貌。這不僅體現了他們個(gè)人的專(zhuān)業(yè)素養和技能水平，也彰顯了通合公司在人才培養方面的顯著(zhù)成效。
一直以來(lái)，通合公司都高度重視人才培養工作，致力于為員工提供良好的成長(cháng)環(huán)境和發(fā)展平臺。未來(lái)，公司將持續發(fā)力，不斷完善人才培育體系，助力員工提升技能水平，發(fā)揮更大的示范引領(lǐng)作用。同時(shí)，通合公司也將積極為金堂縣打造一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的工匠人才隊伍貢獻力量，共同推動(dòng)制造業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。